konsensorientierte Lösungen für Personalanpassungsprozesse
Im Zuge neuer Produktions- und Organisationsformen, der Einführung neuer Technologien, betrieblicher Reorganisationen sowie Firmenfusionen sind intelligente Alternativen zu den traditionellen Trennungskonzepten gefragt.
Wir unterstützen und beraten Unternehmen aller Branchen, die von Umstrukturierungen betroffen sind - egal ob Kleinbetrieb, Mittelständler oder Konzernunternehmen - und wirken bei der Umsetzung eines transferorientierten Sozialplans mit. Oberstes Ziel ist die wirtschaftliche und soziale Reintegration in das Arbeitsleben der von Arbeitslosigkeit bedrohten Personen durch berufliche Förderung und aktive Unterstützung bei der Stellensuche. Im Zentrum unserer Arbeit stehen deshalb konsensorientierte Beratungs- und Dienstleistungsangebote, die individuell und effektiv greifen.
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STELLENANGEBOTE 
